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2020苏州工业园区甲乙丙类辅警招聘简章
发布人: 菲律宾申慱sunbet平台 来源: 菲律宾申慱sunbet网址 发布时间: 2020-08-13 17:18

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  已公布,计划招聘72人。报名时间:2020年5月30日至6月7日,报名方式:网名。考试科目:包括《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两部分。需要备考的考生可参考2020年江苏事业单位课程江苏公务员考试网现将其公布如下:

  因工作需要,根据《苏州市警务辅助人员管理办法》和《苏州工业园区警务辅助人员分类管理办法》的,苏州工业园区面向社会公开招聘警务辅助人员72名,特制定本简章。

  1、甲类警务辅助人员:年龄为18周岁以上、35周岁以下(即1985年5月至2002年5月期间出生),相关岗位有具体年龄要求的,以岗位要求为准;全日制本科及以上学历(必须全日制);两年及以上工作经历(截止至2020年5月,以社保为准),限苏州大市户籍(含四县市及吴江区,在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍);

  2、乙类警务辅助人员:年龄为18周岁以上、35周岁以下(即1985年5月至2002年5月期间出生),相关岗位有具体年龄要求的,以岗位要求为准;全日制大专及以上学历(必须全日制);两年及以上工作经历(截止至2020年5月,以社保为准),限苏州大市户籍(含四县市及吴江区,在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍);

  3、丙类警务辅助人员:年龄为18周岁以上、35周岁以下(即1985年5月至2002年5月期间出生),相关岗位有具体年龄要求的,以岗位要求为准;大专及以上学历,限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区,在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍);

  6、身体健康,体貌端正,机警敏捷,无残疾,无口吃,无色盲,无重听,无纹身,肤表无异常,无传染性疾病。肝功能检查各项指标正常。其他体检所检项目标准按招录人民所使用修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》执行。

  (6)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害罪者;

  详见《苏州工业园区2020年5月甲乙丙类辅警招聘职位表》(附件1),每名报考人员只能报考一个岗位,报考者在满足招聘基本条件的基础上,必须符合职位表中各岗位的具体要求。

  2、报名方式:只接受网名,每人限报一个岗位。报名材料严禁弄虚作假,一经发现,直接取消报名资格。请将以下材料的电子档打包后分别发送至对应岗位的电子邮箱内。具体资料电子档包括以下:

  (4)学历证明(甲、乙类:毕业证书及学信网学历证明,操作步骤见学信网学历证明打印步骤(附件4);丙类:毕业证书);

  (6)个人征信报告(苏州市个人征信报告市区查询网点:人民银行苏州中心支行;中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行。出具时间为2020年5月28日以后);

  五、招聘流程(一)体能测试报名资格审核通过的人员将在园区微警务号上公布,通过人员将参加体能测试,体能测试的项目为4*10和立定跳远两个项目,体能测试标准分年龄段设置并在考场内,体测结束后由本人签字确认。体能测试为过关性测试,成绩不计入总成绩。因体能通过人数导致达不到开考比例的职位,按的程序办法核减招考计划,直至取消该职位。(二)笔试1、通过体能测试的考生统一参加笔试。2.笔试内容:考试科目:包括《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两部分。考试范围见《江苏省2020年考试录用公务员公共科目考试大纲》、《苏州市警务辅助人员管理办法》等内容。考试不指定复习用书,可网上自行查询相关资料进行复习。3.笔试时间:2020年6月中下旬具体时间和地点另行通知,考试前一天发放准考证,报考人员应携带准考证和二代身份证,按照准考证上的时间和地点参加考试。如有变动,以实际通知为准。(三)面试笔试结束后,根据笔试成绩,按照1:3的比例从高分到低分顺序确定参加面试人员的名单,发放领取面试通知书。面试为结构化面试,按照统一要求组织实施。面试成绩的合格分数线分,面试成绩不合格的考生不予聘用。面试时间、地点另行通知。(四)体检笔试面试结束,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制的方法计算考生总成绩(成绩保留到小数点后两位)。根据考试总成绩,按照职位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(总成绩相同的,取笔试成绩高者;笔试总成绩仍相同的,取体测成绩高者)。因体检不合格或有考生放弃出现缺额时,按照总成绩高分到低分顺序进行递补。(五)考察园区对通过体检人员统一组织考察。考察不合格者,在报考同一职位的人员中,按总成绩从高分到低分进行一次性递补。(六)聘用对于考察合格的人员,将在苏州市网页()和苏州园区微警务微信号(SIPpolice)进行公示,接受社会和考生监督,期限为七个工作日。如有举报,要求举报者署名,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。公示结束后,由苏州市工业园区办理聘用审批手续。公示期间,拟聘用人员主动放弃聘用资格的,可从该职位考试合格人员中,从高分到低分一次性递补。公示结束,放弃聘用资格的,不再递补。被聘用的人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关负责处理。六、聘用后管理及待遇聘用人员须参加苏州市工业园区组织的辅警岗前培训,试用期两个月。培训、试用期满经考核合格,予以任职定级。培训或试用不合格者,取消聘用资格。七、纪律与监督招聘警务辅助人员工作,要严格“公开、平等、竞争、择优”的原则,办事,严肃招考纪律,主动接受社会的监督,确保新聘用人员的素质和业务能力。报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试聘用纪律的报考人员,一律取消考试或聘用资格。为方便社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电线。本简章由苏州市工业园区负责解释,咨询电线。点击下载:附件1-4附件1:苏州工业园区2020年5月甲乙丙类辅警招聘职位表附件2《苏州工业园区警务辅助人员报名表》附件3《过往疾病情况调查表》附件4:学信网学历证明打印步骤

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