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【身边的初心】从“劳动模范”到“出彩型”好
发布人: 菲律宾申慱sunbet平台 来源: 菲律宾申慱sunbet网址 发布时间: 2020-09-17 15:22

  一次荣获省级“劳动模范”荣誉,两次获评市级“劳动模范”,被济南市委、市命名为“济南市担当作为‘出彩型’好干部”……有着33年党龄的王思国一次又一次站在领台上。如今,年届57岁的他,依然朝气蓬勃,勇于开拓,奋斗在招商引资和产业发展的最前沿。担当作为,攻坚克难,创新求变,勤勉奉献,已经融入他的血液,成为一种自觉和习惯。他说,作为一名,无论何时,的初心不变;无论何地,作为先锋队员的本色不改,要用踏踏实实的工作为济南高新区发展贡献一己之力。

  那一天是济南市第一电机厂党组织接收预备的日子。因为表现突出,积极要求进步,经过推荐考察等一系列程序,党组织同意接收王思国和另外一名工作人员为预备。23岁的王思国正式加入中国。

  “那天正好厂里安排出差,我还没回过神来,就拎着行李去赶火车”,王思国清楚地记得,爬上火车的那一刻列车就开动了,火车轰隆轰隆的声音伴着他的心跳声一驶往远方。回过神的时候,王思国发现自己已是满头大汗。

  谈起加组织的初衷,王思国说,工作岗位后,看到身边很多优秀的人带头干工作、攻克,自己深受触动,希望向看齐,干好本职工作,发挥带头作用,成为一位优秀的人。这样的想法也养成了王思国多年来不畏困难、敢想敢干、勇于创新的工作性格。

  据王思国回忆,1983年7月从山东工业大学毕业后,他被分配到济南第一电机厂产品设计科担任技术人员,自己利用在校期间学习的知识,努力钻研技术,不断提升产品质量,获得了多项技术。“那时候总感觉浑身使不完的劲”,因为表现突出,成绩显著,1985年9月他被党组织接收为预备,1986年4月被济南市人民授予“劳动模范”荣誉称号。

  “没觉得是‘劳动模范’就如何如何,在我看来,就应该创新引领,就应该履行职责,应该带头攻克困难,发挥自己应有的作用。”王思国是这样说的,也是这样做的。在济南第一电机厂,他从技术员做起,28岁时已经成为年轻的技术副厂长。1993年,因为工作需要,他离开了工作10年的电机厂,调入济南市创新创业的前沿阵地——济南高新技术创业服务中心(简称“创服中心”)。

  创服中心成立于1992年10月,是国家科技部首批认定的国家级科技企业孵化器。“高新区的创新发展要素吸引了我,让我感觉更有干劲,干工作也更得心应手”,王思国说,创服中心成立之初,各项工作刚刚起步,他作为基建专业小组的一名,参与了火炬大厦等基础建设工程,也了济南高新区从创立到加速的蓬勃发展历程。

  1995年,王思国调入济南高新区海关综合保税仓库,带领一班人搞建设,拓业务,共克时艰,让海关综合保税仓库的经营日渐好转,一举成为济南地区的业内典型。1997年4月,王思国再次被济南市人民授予“劳动模范”称号。

  此后,从海关综合保税仓库、金桥集团到投资服务局、创业服务中心、发展局、生命科学城发展中心、智能装备产业发展中心……26年里,王思国和济南高新区紧紧相连。

  2003年4月,因为金桥集团对济南高新区基础设施建设发挥了重要保障作用,时任金桥集团党委、董事长王思国被人民授予“劳动模范”称号。

  仔细梳理王思国的履历不难发现,进入济南高新区后,他的工作就与“招商”、“服务”密不可分。无论是前期在企业工作,还是后来负责招商引资、项目落地、产业培育,多年来,他始终奋斗在招商引资和企业服务一线。

  “招商引资和企业服务是园区的话题,但也一直是待破解的难题”,王思国说,两项工作均需要付出艰辛努力,有时候需要长期付出和奉献,才能最终见到。近年来,王思国先后担任三个园区的主要负责人,参与了生物医药、智能装备等领域的项目招引和产业培育工作。面对几次工作职能转换,他边学边干,边干边提升,持续创新,向先进地区学,向企业家学,与企业交朋友,尽快融入产业、熟悉企业,时刻保持自己“跟上节拍”的能力。

  在济南高新技术创业服务中心期间,除了孵化培育工作,在王思国的带领下,园区开始大力发展生物医药产业,策划打造了“济南药谷”,为高新区生物医药产业发展打下了良好基础。他还创造性提出“孵化”孵化器的思,成功破解了济南迪亚实业有限公司、山东同科天地科技企业孵化器有限公司两家企业发展难题,走出了一条科技企业孵化器发展的新子。目前,这两家企业均被科技部认定为“国家级科技企业孵化器”,成为初创型生物医药企业的聚集高地,也为企业发展插上了“腾飞的翅膀”。

  在生命科学城发展中心期间,由于园区创建初期产业基础比较薄弱,迫切需要招商引资,王思国提出了“边组建边运行,边策划边招商”的发展思。两年来,他风雨无阻奔波在上,带领招商人员与各大高校、科研院所对接谈技术合作,与生产企业对接谈项目落地,与国际高端先进机构对接谈,与开发商、金融企业谈共同开发合作,促成一批优质项目落地。在他的带领下,全体工作人员 “高效运转”,24小时开机全天候服务,形成上下左右寻良法、谋新、出实招、超常规的“无碍通道”。正是因为这样与众不同的“服务生意识”、“高标准姿态”,园区留住了一大批国内、国际一流的技术、人才、项目和企业。“有时厂房施工时需要规划图,大晚上一个电话他们就能送过来”,山东智灵生物工程有限公司负责人陈立军表示,正是这个重要原因促使企业搬到生命科学城,在他看来,这样的队伍,凡事立说立行,没有一分“官气”,企业来了可以心无旁骛谋发展。

  随着一个个项目落地,一家家企业进驻,从一片空白到产业新区,生命科学城的“蓝图”徐徐展开,生物医药产业也成为高新区最具发展潜力、最具发展活力的产业之一。王思国至今还记得第一批企业落地时的情景,“这些年看着企业和项目不断壮大,内心还是很激动,对他们太熟悉了。”

  因为在生命科学城的突出表现,2018年7月,王思国被济南市委、市命名为“济南市担当作为‘出彩型’好干部”,获得表彰和嘉。“非常感谢高新区搭建了干事创业的平台,让我能够放开手脚去做一些‘出彩’的工作。功劳是大家共同努力的结果”。王思国说。

  2018年7月,王思国来到智能装备产业发展中心,从生物医药产业领域转战智能装备产业领域,了新的征程。

  “智能装备城具有良好的发展基础,第一条智能网联汽车测试道就布局在智能装备城内,园区内还聚集了重汽、临工等一批项目……”一年多的时间,王思国已经对智能装备城“如数家珍”。

  在新的岗位,王思国依旧保持一贯的工作作风,立即进入工作状态,主动学习,快速融入,拜访企业,高效服务,明确发展方向。“船到中流浪更急”,王思国深知高新区智能装备产业基础雄厚,智能装备城已经具备了良好的基础,下一步唯有在做大做强优势产业等方面发力,持续“把蛋糕做大”,才能推动智能装备城不断发展壮大。

  “目前智能装备城的产值约1500亿元,有的企业以每年20%左右的速度增长。”王思国介绍,在此基础上,智能装备产业发展中心将下气力引进发展高水平、高技术含量、具有产业引领作用的项目,做亮智能网联汽车、激光、智能制造机器人三大特色产业,“力争用3年左右时间推动产值过2000亿元。”

  做大做强优势产业,还需要在优化营商上下一番功夫。为了落实为企业提供“一流的营商”的承诺, 王思国把园区内设机构“资产管理部”调整为“发展保障部”,着力解决企业发展过程中遇到的问题与困难。“不忘初心、牢记”主题教育开展以来,智能装备产业发展中心聚焦“为民服务解难题”目标,启动了“贴心服务月”活动,深入企业实地调研,听取企业意见,重点解决企业集中反映的公共交通出行难、公共租赁住房申请程序繁琐等问题,通过实实在在的举措,让企业感受到主题教育带来的新成效和新变化。

  “王主任是一个特别守时的人,每天上下班往返40公里,他总是很早就到单位,很晚才离开。与企业约定好时间,他几乎从不更改。所以,我们也都给自己上紧发条。”在智能装备产业发展中心,王思国勤勉、高效、务实的作风也带动和影响了整个团队。

  从劳动模范到“出彩型”干部,一走来,无论身处何方,王思国都保持员的初心和本色。在他看来,“不忘初心、牢记”就是要让干部真正从思想上正本清源,始终铭记“我是谁、为了谁”“从哪里来、到哪里去”“为什么出发、为什么奋斗”。

  “党组织培养了我,作为一名,我就应该勤勉、奉献,我就应该发挥示范引领作用,带领智能装备产业发展中心团队营造积极向上、干事创业的氛围,通过园区整个团队的努力,为济南高新区这个‘大团队’发展贡献积极力量。”王思国表示,作为一名老,他将继续坚守初心,砥砺前行,履职尽责,带领一班人走好每一步。

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